Vedoucí směny skladu - Dvousměnný provoz

HLEDÁŠ NOVOU VÝZVU?

CO TĚ U NÁS ČEKÁ?

• Jako Vedoucí směny skladu budeš spoluzodpovědný/á za efektivní provoz depa
• Budeš koordinovat jednotlivé kroky při doručování zásilek
• Budeš umět pružně reagovat také na nenadále vzniklé situace, protože v logistice se pořád něco děje 
• Těšit se můžeš na 8 hod směny, ale jen od pondělí do pátku – o víkendech a svátcích odpočíváme
• Týden budeš ranní ptáče a můžeš si pak užít volné odpoledne – ranní směna začíná od cca 5,30 hod
• Následující týden si můžeš přispat, protože s tebou budeme počítat od cca 13,00 hod
• Poskytneme ti plnou podporu při zaškolení 

JAK SI TĚ PŘEDSTAVUJEME?

• Zkušenost s vedením týmu ti přijde vhod. Budeš dobrý šéf/šéfová pro tým cca 6 kmenových skladníků, ale dohlížet budeš také na naše externí kolegy (10 - 30 skladníků)
• Dokážeš motivovat, koučovat, pochválit a využít potenciál svých podřízených
• Určitě se ti bude hodit  zkušenost z provozu. Jako velká výhoda pro tebe budou aspoň částečné zkušenosti z logistiky.
• Vyhovuje ti dynamické prostředí a pestrá práce? U nás tě žádná nuda nečeká!
• Také u nás využiješ cit pro smysluplné plánování (neřešíš jen "tady a teď", ale dokážeš přemýšlet v souvislostech)

CO TI U NÁS BUDE DĚLAT RADOST?

• Připravíme ti pracovní smlouvu na dobu neurčitou a díky tomu můžeš kariérně růst v úspěšné mezinárodní logistické společnosti GEOPOST
• Budeš mít možnost nastoupit ideálně od ledna 2025, ale není problém se dohodnout na jiném termínu
• Získáš pracovní zkušenosti ve firmě, která v roce 2022 vyhrála první místo v soutěži Sodexo Zaměstnavatel roku ve Středočeském kraji, kde máme sídlo společnosti
• Nabízíme všem stejné příležitosti ke vzdělávání 🎓, rozvoji a kariérnímu postupu. Respektujeme a ctíme etické hodnoty. Dělá nám proto upřímnou radost, že jsme dosáhli na ocenění v soutěži Firma roku 2023: Rovné příležitosti / Company of the Year: Equal Opportunities.
• Když se firmě daří vyplácíme všem roční bonusy ve výši 10 % z roční mzdy
• Další bonusy získávají naši zaměstnanci třeba za zvládnutí Vánoční sezóny
• Stravenky v hodnotě 140 Kč obdržíš za každý odpracovaný den 
• Pátý týden dovolené navíc je pro nás samozřejmostí (celkem nabízíme 25 dní dovolené)
• Pokud se ty nebo členové tvojí rodiny necítíte dobře, můžete využít online službu ulekare.cz, kde ti přímo s daným problémem poradí, nebo pomůžou najít specialistu a domluví prohlídku
• Každý z nás může občas něco pokazit, proto našim kolegům/kolegyním nabízíme uzavření tzv. pojistky na blbost, a to za zvýhodněných podmínek. Navíc na pojistné finančně přispíváme
• Všem zaměstnancům nabízíme pravidelný měsíční příspěvek do balíčku benefitů ve výši 10 800 Kč ročně nebo možnost si vybrat dokonce šestý týden dovolené
• Každých 5 let oceňujeme tvoji věrnost k naší společnosti finančním příspěvkem (např. 5000 Kč za 5 let v DPD, 10 000 Kč za 10 let v DPD, za 15 let už je to 15 000 Kč a máme i kolegy, kteří získali příspěvek 20 000 / 25 000 Kč za 20 /25 let v DPD)
• Poskytujeme také příspěvek na penzijní připojištění
• Když se necítíš zrovna fit, můžeš si vyčerpat 3 dny placeného zdravotního volna za rok
• Nabízíme ti bezplatnou právní poradnu
• Pokud budeš mít zájem, zajistíme ti Multisport kartu 
• Další dárky od nás dostaneš k narozeninám nebo k Vánocům či při jiných příležitostech
• Za doporučení kolegy nebo kolegyně získáš odměnu ve výši 7 000 - 15 000 Kč (za podmínky úspěšného zvládnutí zkušební doby)
• V neposlední řadě u nás podporujeme kariérní růst – nabízíme pestrý školící program, který je k dispozici všem kolegům a kolegyním
• Pro každého nováčka máme připravený tzv. Onboarding program na míru – jedná se o bohatý program péče a zaškolení, který pomáhá našim novým kolegům a kolegyním v jejich adaptaci v novém prostředí

TAK CO? PŘIDÁŠ SE K NÁM?